Юрий Крук о проведении конкурса на должность руководителя Черноморской больницы: «Конкурс – это ширма, а его цель – обосновать появление того или иного заранее согласованного назначенца»
На днях большинство депутатов Черноморского горсовета подписались под ходатайством направленным на имя мэра города о назначении руководителя КНП «Черноморская больница» исключительно по результатам конкурсного отбора. Сложившуюся ситуацию прокомментировал бывший заместитель мэра города Юрий Крук.
Підпишись на наш Telegram😉
Призывы трудового коллектива главного медицинского учреждения Черноморска и горожан о продлении действия трудового контракта нынешнему руководителю больницы Елене Кузарь никак не повлияли на решение местной власти.
Мэр Валерий Хмельнюк объясняя свой отказ не продлевать контракт с главврачом больницы, ссылался на нормативно-правовые документы, а также обращение депутатов Черноморского горсовета с просьбой определить руководителя исключительно по результатам конкурса (подписали этот документ 24 народных избранника из 35).
Своим мнением о том, с чем связано желание некоторых политических групп сместить главврача Черноморской больницы с занимаемой должности, поделился на своей странице в Facebook Юрий Крук:
Напомним, что одним из претендентов на должность директора медучреждения нашего города является нынешний руководитель Овидиопольской центральной районной больницы Сергей Солтык.
Именно он не смог сохранить родильное отделение в медучреждении, которое возглавляет сейчас. Долгое время здесь наблюдалась нехватка специалистов. Еще в феврале этого года сотрудники ОЦРБ получили на руки персональное предупреждение о сокращении штата, подписанное руководителем Сергеем Солтыком.
Более того, это далеко не первая проблема с нехваткой кадров в Овидиопольскоц ЦРБ. Летом 2018 г. медучреждение осталась без анестезиологов – в больнице невозможно было провести ни одно оперативное вмешательство. Больше месяца пациентов многотысячного района принимали и обслуживали черноморские медики.
А летом 2017 г. в Овидиопольской центральной районной больнице закончилась лицензия на наркотические средства, психотропные вещества и прекурсоры. Руководство медучреждения вовремя не оформило соответствующие документы, поэтому многим пациентам, среди них и онкобольным, пришлось обращаться за помощью в больницы Черноморска и Белгород-Днестровского.
Подписывайся на "ЧИС" в Facebook, Instagram и Telegram, чтобы быть в курсе главных новостей Черноморска.
Мэр Валерий Хмельнюк объясняя свой отказ не продлевать контракт с главврачом больницы, ссылался на нормативно-правовые документы, а также обращение депутатов Черноморского горсовета с просьбой определить руководителя исключительно по результатам конкурса (подписали этот документ 24 народных избранника из 35).
Своим мнением о том, с чем связано желание некоторых политических групп сместить главврача Черноморской больницы с занимаемой должности, поделился на своей странице в Facebook Юрий Крук:
«В системе здравоохранения города Черноморска в последнее время происходили интересные события.
Для того чтобы надавить на главврача городской больницы, которая является ещё и депутатом городского совета, и не согласилась на переход в подконтрольное «люкс-торпеде» большинство, был создан городской отдел здравоохранения. Тем самым городскими властями был заложен конфликт, следствием которого и стали текущие события.
"Пятое колесо в телеге" в виде городского отдела здравоохранения, которому передали в подчинение больницу и городскую стоматологическую поликлинику, было создано для централизации системы закупок и контроля за деятельностью руководителя больницы. Эта затея обошлась городу почти в один миллион гривен (содержание горздравотдела, состоящего из трех человек) и была ознаменована несколькими скандалами. Это касается как закупок, особенно проведенных в рамках борьбы с коронавирусом (покупка по завышенным ценам, по мнению следствия, средств защиты – масок, комбинезонов, бахил и т. д.), так, собственно, и самого руководителя этого отдела, которая на прошлой неделе то ли написала заявление об увольнении, то ли ушла на больничный. А может и то, и другое в связи с повышенным интересом некоторых служб к её, судя по всему, недолгосрочной деятельности на этом посту.
В период картина, мягко говоря, нецелесообразно менять главврача, которая имеет достаточно большой опыт работы (руководит больницей с 2011 года, заместитель главврача 2005-2011 г.), имеет поддержку коллектива, да и в целом довольно эффективно выполняет, возложенные на нее функции руководителя опорный больницы. Нареканий и аргументированных претензий к работе главврача от городских властей я не слышал, а аргумент об окончании трудового договора и необходимости проведения якобы открытого конкурса является, на мой взгляд, надуманным.
Как проходят конкурсы по стране, мы знаем. Да и вообще, мое мнение, конкурс – это ширма, а его цель – обосновать появление того или иного заранее согласованного назначенца. Мол, специалист прошел конкурс, и мы ничего не можем сделать.
Подводя итог:
Мэр города имеет все полномочия оставить действующего руководителя в качестве исполняющего обязанности, либо, в крайнем случае, оставить в этом статусе одного из действующих заместителей главврача.
Чем закончится эта «Санта-Барбара», узнаем в ближайшие дни. Очевидно одно – привлечение специалиста со стороны создаст нездоровую ситуацию в коллективе, а это отразится на качестве предоставления медицинских услуг жителям города».
Для того чтобы надавить на главврача городской больницы, которая является ещё и депутатом городского совета, и не согласилась на переход в подконтрольное «люкс-торпеде» большинство, был создан городской отдел здравоохранения. Тем самым городскими властями был заложен конфликт, следствием которого и стали текущие события.
"Пятое колесо в телеге" в виде городского отдела здравоохранения, которому передали в подчинение больницу и городскую стоматологическую поликлинику, было создано для централизации системы закупок и контроля за деятельностью руководителя больницы. Эта затея обошлась городу почти в один миллион гривен (содержание горздравотдела, состоящего из трех человек) и была ознаменована несколькими скандалами. Это касается как закупок, особенно проведенных в рамках борьбы с коронавирусом (покупка по завышенным ценам, по мнению следствия, средств защиты – масок, комбинезонов, бахил и т. д.), так, собственно, и самого руководителя этого отдела, которая на прошлой неделе то ли написала заявление об увольнении, то ли ушла на больничный. А может и то, и другое в связи с повышенным интересом некоторых служб к её, судя по всему, недолгосрочной деятельности на этом посту.
В период картина, мягко говоря, нецелесообразно менять главврача, которая имеет достаточно большой опыт работы (руководит больницей с 2011 года, заместитель главврача 2005-2011 г.), имеет поддержку коллектива, да и в целом довольно эффективно выполняет, возложенные на нее функции руководителя опорный больницы. Нареканий и аргументированных претензий к работе главврача от городских властей я не слышал, а аргумент об окончании трудового договора и необходимости проведения якобы открытого конкурса является, на мой взгляд, надуманным.
Как проходят конкурсы по стране, мы знаем. Да и вообще, мое мнение, конкурс – это ширма, а его цель – обосновать появление того или иного заранее согласованного назначенца. Мол, специалист прошел конкурс, и мы ничего не можем сделать.
Подводя итог:
Мэр города имеет все полномочия оставить действующего руководителя в качестве исполняющего обязанности, либо, в крайнем случае, оставить в этом статусе одного из действующих заместителей главврача.
Чем закончится эта «Санта-Барбара», узнаем в ближайшие дни. Очевидно одно – привлечение специалиста со стороны создаст нездоровую ситуацию в коллективе, а это отразится на качестве предоставления медицинских услуг жителям города».
Напомним, что одним из претендентов на должность директора медучреждения нашего города является нынешний руководитель Овидиопольской центральной районной больницы Сергей Солтык.
Именно он не смог сохранить родильное отделение в медучреждении, которое возглавляет сейчас. Долгое время здесь наблюдалась нехватка специалистов. Еще в феврале этого года сотрудники ОЦРБ получили на руки персональное предупреждение о сокращении штата, подписанное руководителем Сергеем Солтыком.
Более того, это далеко не первая проблема с нехваткой кадров в Овидиопольскоц ЦРБ. Летом 2018 г. медучреждение осталась без анестезиологов – в больнице невозможно было провести ни одно оперативное вмешательство. Больше месяца пациентов многотысячного района принимали и обслуживали черноморские медики.
А летом 2017 г. в Овидиопольской центральной районной больнице закончилась лицензия на наркотические средства, психотропные вещества и прекурсоры. Руководство медучреждения вовремя не оформило соответствующие документы, поэтому многим пациентам, среди них и онкобольным, пришлось обращаться за помощью в больницы Черноморска и Белгород-Днестровского.
Подписывайся на "ЧИС" в Facebook, Instagram и Telegram, чтобы быть в курсе главных новостей Черноморска.
